En 1997, nuestra empresa abrió una oficina en Puerto Montt y en 1998 en Santiago, donde actualmente trabaja un equipo multidisciplinario de profesionales expertos en desarrollo organizacional, gestión de recursos humanos, gestión empresarial y educación. Las personas que trabajan en Cahuala Consultores están fuertemente comprometidas con su desarrollo personal y profesional.
Nuestros Orígenes
Trabajamos con modelos basados en la automotivación y la autogestión, lo que nos permite potenciar las capacidades de cada persona y lograr una coherencia entre nuestra experiencia como organización y el trabajo que hacemos con nuestros clientes.
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Licenciada en Filosofia y Pedagogia en Filosofia de la Pontificia Universidad Catolica de Chile; Magister Curriculum, Evaluaciones e Innovaciones Pedagogicas
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Psicologo de la Universidad de Chile, Magister en Direccion de Recursos Humanos
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Ingeniero Comercial, Diplomado Direccion de Proyectos, Desarrollo Organizacional
y Gestion de Cambio
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Ingeniero Agronomo de la Universidad Austral de Chile, Magister en direccion de Recursos Humanos
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Contador Auditor de la Univerdad Diego Portales, Auditora Interna de la Norma NCH2728 v2015 – Bureau Veritas
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Ing. Adm de Recursos Humanos del Instituto Profesional La Araucana, Auditora Interna de la Norma NCH2728 v2015 – Bureau Veritas
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Psicologo Organizacional de la Universidad Diego Portales, Diplomado en Calidad de Vida Laboral y Riesgos Psicosociales
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Psicologo de la Pontificia Universidad Católica de Chile, Diplomado Desing Thinking
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Psicologo de la Pontificia Universidad Católica de Chile, Diplomado en Evaluación y Gestión
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Psicologo de la Universidad Gabriela Mistral, Magister en Gestión de Personas
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Ingeniera Civil Industrial de la Universidad de Santiago de Chile, Magíster en Dirección de Personas y Organización
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Psicologo, de la Universidad de Santiago de Chile, Master en Gestión de Personas y Organizaciones
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Psicologo de la Universidad de Chile
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Psicologo de la Universidad Andres Bello, Diplomado en Desarrollo Gerencial de Gestion por Competencias para Directivos de RRHH
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Tenemos una cultura organizacional que se ha ido consolidando y potenciando a partir de la fuerza de nuestra experiencia. Valoramos nuestra cultura y nos sentimos representados por ella, haciéndola cobrar vida en todas nuestras acciones y relaciones. Nuestra cultura es un elemento esencial de nuestro trabajo de cada día que no sólo nos guía sino que también nos inspira.
Visión
Establecer relaciones de confianza diferenciadas y orientadas a largo plazo con nuestros clientes y proveedores.
Misión
Aportar a la sociedad generando sinergia entre los propósitos organizacionales y las necesidades materiales y existenciales de las personas.
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